Olivares ha puntualizado que el Ayuntamiento trabaja desde hace meses en la tercera RPT y ha recordado que ningún gobierno anterior había logrado sacar adelante este instrumento de organización laboral hasta en tres ocasiones
La alcaldesa de Úbeda, Antonia Olivares, ha respondido a las declaraciones realizadas por el portavoz de VOX en el Ayuntamiento, Fernando Navas, tras conocerse la sentencia relacionada con la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), defendiendo la labor realizada por el equipo de gobierno y asegurando que el Consistorio trabaja desde hace meses en una nueva RPT que se encuentra prácticamente concluida, algo que, según ha señalado, puede acreditarse con hechos y documentación.
Olivares ha comenzado recordando que el actual equipo de gobierno ha sido el único capaz de impulsar este instrumento de organización laboral en las últimas décadas. “Somos el único equipo de gobierno en 24 años, desde el año 2002, que ha sido capaz no de hacer una RPT, sino que vamos ya por la tercera”, ha señalado.
La regidora ha explicado que ninguna Relación de Puestos de Trabajo es perfecta desde su aprobación inicial, pero sí constituye una herramienta fundamental para ordenar los recursos humanos de una administración y mejorar progresivamente las condiciones laborales de la plantilla municipal. En este sentido, ha defendido que la RPT debe entenderse como una base sobre la que seguir trabajando junto a sindicatos y grupos políticos para adaptarla a las necesidades reales de la organización municipal. “La RPT es un instrumento muy valioso para que todo el personal del Ayuntamiento trabaje bajo unas condiciones dignas, adecuadas a sus responsabilidades y acordes con la realidad del siglo XXI”, ha manifestado.
Respecto a la impugnación presentada contra este documento, Olivares ha señalado que quienes han promovido la denuncia deberán explicar los motivos de su actuación. “Hay que preguntarse qué intereses existen para denunciar una RPT en lugar de dejarla caminar y seguir mejorándola posteriormente mediante el diálogo y el trabajo conjunto. Tendrán que dar explicaciones no al equipo de gobierno, sino a sus propios compañeros y compañeras trabajadores de esta casa”, ha indicado.
La alcaldesa ha sido especialmente crítica con las peticiones de dimisión formuladas por el señor Navas, asegurando que carecen de rigor y de solvencia para exigir responsabilidades políticas.
En primer lugar, ha recordado la etapa en la que el portavoz de Vox formó parte del gobierno municipal del Partido Popular entre 2011 y 2015. “La primera pregunta que habría que hacerle es qué hizo durante esos años respecto a la RPT. Porque aquel gobierno fue incapaz ya de presentar una, dos o tres RPT, sino ni siquiera un primer borrador”, ha afirmado.
Para Olivares, existe una evidente incoherencia en que quienes no fueron capaces de impulsar una sola Relación de Puestos de Trabajo durante su etapa de gobierno exijan ahora dimisiones a un equipo que ha promovido ya tres procesos de elaboración de este instrumento organizativo.
Asimismo, la alcaldesa ha acusado a Navas de faltar a la verdad cuando afirma que el Ayuntamiento no está trabajando en una solución para dar cumplimiento a la sentencia. Según ha explicado, el portavoz de Vox ha participado durante meses en diversas mesas y reuniones donde se ha venido elaborando y debatiendo la nueva RPT. “Fernando Navas sabe perfectamente que llevamos muchos meses trabajando en esta tercera RPT”, ha asegurado. Y es que el portavoz estuvo presente en la Mesa General de Negociación donde se presentó a la empresa que está colaborando con este equipo de gobierno y en la misma la empresa explicó cómo se iba a abordar la elaboración de esta nueva RPT. Por lo tanto, sí conoce perfectamente el estado del documento y el trabajo que se viene realizando, porque también estaba presente en la Mesa Paritaria del pasado día 21 mayo donde la concejala de Personal informó de la situación de la RPT en ese momento.
La alcaldesa ha avanzado que la nueva Relación de Puestos de Trabajo se encuentra ya en su fase final de redacción. “Llevamos muchos meses trabajando con discreción, responsabilidad y rigor. La RPT está prácticamente terminada y únicamente quedan algunos aspectos técnicos por cerrar en los próximos días”, ha explicado.
Olivares ha mostrado además su confianza en que el Ayuntamiento cumplirá con los plazos establecidos para la ejecución de la sentencia. “Estamos convencidos de que dentro del plazo previsto, en torno a los dos meses establecidos, seremos capaces de presentar y aprobar esta tercera RPT”, ha indicado.
En este contexto, la alcaldesa ha lanzado un mensaje directo al portavoz de Vox. “Ahora que el señor Navas dice estar tan preocupado por el bienestar de los trabajadores y trabajadoras de esta casa, espero que cuando llegue el momento vote a favor de esta nueva RPT”, ha manifestado.
La regidora ha recordado que el portavoz de Vox conoce de primera mano el contenido y la evolución de los trabajos realizados hasta ahora, por lo que considera que la futura votación servirá para comprobar si su interés por los empleados municipales responde a una preocupación real o a una estrategia de confrontación política.
Olivares ha querido trasladar un mensaje de tranquilidad a los trabajadores y trabajadoras municipales, asegurando que el equipo de gobierno continuará trabajando para garantizar la estabilidad de la plantilla y la mejora de sus condiciones laborales.
Para concluir, la alcaldesa ha asegurado que el equipo de gobierno continuará trabajando con responsabilidad y determinación para culminar este proceso, siempre desde el diálogo, el respeto institucional y la defensa del interés general. “Nuestro compromiso está con el conjunto de los trabajadores y trabajadoras municipales y con la prestación de unos servicios públicos de calidad para la ciudadanía. Por encima de cualquier interés particular, seguiremos avanzando para dotar al Ayuntamiento de las herramientas necesarias que garanticen unas condiciones laborales justas, transparentes y adaptadas a la realidad actual. Estamos convencidos de que la inmensa mayoría de la plantilla comparte este objetivo y de que, con la colaboración de todos y todas, seremos capaces de consolidar una organización municipal más moderna, eficiente y preparada para responder a las necesidades de Úbeda”, ha concluido.
