El portavoz del PP de Úbeda considera “irresponsable” que el PSOE de Olivares trate de culpar al Partido Popular de su “pésima gestión” en materia de Personal
El portavoz del Partido Popular de Úbeda, Miguel Ángel Higueras, ha tachado de “sorprendentes e irresponsables” las declaraciones realizadas por los socialistas sobre la política de Personal llevada a cabo en el Ayuntamiento. Más aún, sostiene, cuando proceden de una persona que “se atreve a hablar de desconocimiento del Partido Popular, cuando ni ha pisado este Ayuntamiento, ni forma parte del equipo de Gobierno. ¿Dónde está el concejal de Personal, el señor Gámez? Suponemos que prefiere pasar la ‘patata caliente’ a otra persona porque sabe que es un intento a la desesperada de defender lo indefendible”.
En este contexto, ha recordado que “el Partido Popular siempre ha estado a favor de una RPT acorde a la situación de los trabajadores municipales, aportando sus propuestas y advirtiendo comisión tras comisión y pleno tras pleno de los errores que presentaba esta nueva relación de puestos de trabajo y que los tribunales de justicia así lo han corroborado con la primera RPT y, posteriormente, con una segunda. Muchas lecciones y acusaciones de desconocimiento para, a la postre y como siempre, tener razón el Partido Popular”.
Al hilo, Higueras Pulpillo ha tildado de “nefasta” la gestión, con la documentación en mano, llevada a cabo por los socialistas ubetenses en materia de Personal, destacando que las dos Relaciones de Puestos de Trabajo aprobadas por el PSOE de Olivares han sido tumbadas por los tribunales. “Qué más necesita la izquierda de esta ciudad para enterarse de una vez por todas que su gestión es pésima”, asevera.
Además, ha puesto como ejemplo procesos de selección “eternos y otros a prisa y corriendo” en este Ayuntamiento e, incluso, decretos urgentes de selección de personal firmados por la alcaldesa y que, por parte del concejal del área, se hace “caso omiso”, llegando a tener que contratar a una empresa privada para hacer el trabajo que no ha hecho este concejal, tal y como ocurrió en la contratación de los técnicos acuáticos de la piscina municipal.
Del mismo modo, como procesos “in extremis” ha puesto el acento en la publicación, a fecha de 5 de octubre, de las bases para la contratación de algunos profesores para la Escuela de Música, cuando ésta ya está en funcionamiento. Y como “eternos”, la selección de operarios del cementerio o las de técnico informático, cuyas bases se publicaron el 30 de diciembre de 2021, 8 meses más tarde salió el listado provisional y a día de hoy “seguimos esperando”. “Y este es el PSOE que trata de darnos lecciones; irrisorio cuanto menos”.
Para el portavoz de los populares es una “falta de respeto” las declaraciones de un PSOE que “menosprecia” la representatividad sindical de este Ayuntamiento, “culpando a los sindicatos minoritarios de irresponsables por defender sus derechos; es más, son los que están poniendo de manifiesto las irregularidades que presenta la RPT y ganando todos los juicios, lo que denota que los tribunales le dan la razón en sus reivindicaciones”.
También, Miguel Ángel Higueras ha recordado que fueron “numerosas” las denuncias presentadas por los trabajadores municipales para demandar derechos que venían reflejados en la RPT aprobada por los socialistas y que, “sorprendentemente, ellos mismos incumplían”. Demandas que ganaron y por las que el Ayuntamiento tuvo que pagar costas judiciales que salen del bolsillo de todos los ubetenses. “El PSOE no está en posición de dar lecciones a nadie en materia de Personal, tal y como están demostrando los tribunales, tanto en Úbeda con la RPT, como en Andalucía, con los ERES”.
